Aquina Castañeda Romero aseguró que fue separada de su cargo después de negarse a participar en actividades políticas y anunció acciones legales contra la institución.

“No me voy a callar”. Con esta postura, Aquina Castañeda Romero, exjefa del Departamento de Recursos Humanos de la Universidad Tecnológica de Tlaxcala (UTT), hizo públicos señalamientos contra directivos de la institución por un presunto caso de presión política y laboral.

En conferencia de prensa, la extrabajadora sostuvo que su despido habría ocurrido después de que se negara a participar en actividades de proselitismo a favor de un aspirante a la Coordinación Estatal de Defensa de la Transformación y manifestara su apoyo a otra contendiente dentro del proceso interno de Morena.

Según su versión, trabajadores administrativos habrían recibido presiones para acudir a mítines y actos políticos, pese a que estas actividades, afirmó, estarían fuera de sus obligaciones laborales.

La exfuncionaria responsabilizó de estos hechos al rector de la UTT, Lenin Calva Pérez, y al director administrativo, Daniel Herrera Carvajal.

Castañeda Romero relató que uno de los argumentos utilizados para comunicarle su salida habría sido un video en el que aparece junto a una precandidata del partido en el que milita.

Además, explicó que su condición como sobreviviente de cáncer le impedía participar en algunas de las actividades solicitadas, particularmente aquellas que implicaban permanecer durante largos periodos bajo el sol o acudir a concentraciones masivas.

LLEVA EL CASO ANTE DERECHOS HUMANOS

La exjefa de Recursos Humanos afirmó que considera que su salida fue arbitraria y sin sustento legal, por lo que inició acciones legales contra la institución.

También presentó una queja formal ante la CEDHT, al considerar que pudieron haberse vulnerado sus garantías fundamentales y laborales.

Durante su intervención, sostuvo que decidió denunciar públicamente porque, a su juicio, otros trabajadores podrían permanecer en silencio ante situaciones similares por miedo a perder su empleo.

“Yo ya no pierdo nada”, afirmó Castañeda Romero, quien advirtió que continuará con el procedimiento correspondiente hasta llegar a las últimas consecuencias.

Los señalamientos deberán ser analizados y, en su caso, esclarecidos por las autoridades competentes, mientras que la versión presentada corresponde a la denuncia pública realizada por la exfuncionaria.